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2014年4月2日,公司信息中心會同工程管理部、安全管理部、質(zhì)量管理部、技術(shù)管理部等職能部門在江城綜合體項目部組織了自營及總分包項目部信息化培訓(xùn)學(xué)習。江城綜合體、青山八大家、長航二期三個項目共計20余人參加了此次培訓(xùn)。 隨著今年一批新項目的正式開工,公司信息化考核也
由武漢建工路橋分公司承接的軍山水廠凈水工程項目,自開工以來因面臨當?shù)厥┕f(xié)調(diào)問題,工程未全面鋪開,進度一度嚴重滯后。進入3月份以來,項目部協(xié)調(diào)處理好當?shù)貏趧?wù)隊伍,目前工程平穩(wěn)推進,為確保主體結(jié)構(gòu)8月前完成,從而保證設(shè)備8月底進場,現(xiàn)場施工正在緊張進行,目前工程施工已完成綜合
工地作為公司形象宣傳的窗口,一直是公司宣傳工作的重點。近年來,武漢建工在工地宣傳方面狠下功夫,起到了良好成效,更深層次、多角度的展示了企業(yè)文化,提升了企業(yè)的品牌形象,激發(fā)了員工對公司的自豪感和認同感,同時更強化和鞏固了員工愛崗敬業(yè)的積極性和主觀能動性,為企業(yè)的發(fā)展提供了強大
3月28日上午,武漢地鐵集團軌道交通四號線二期工程“四比一創(chuàng)”勞動競賽交流推進大會在地鐵四號線二期五標項目部召開。武漢市總工會副主席黃開鋒、武漢建工集團工會主席余昌圣、武漢地鐵集團工會主席梁前銀出席會議并講話。 會上,黃開鋒肯定了武漢建工開展勞動競賽點子多
2014年3月22日,為了加強公司員工對新版建設(shè)工程施工合同的條款認知,增強員工的風險控制意識,結(jié)合2013年7月正式開始實施的新版《建設(shè)工程施工合同》與舊版的異同,經(jīng)營公司邀請法律事務(wù)部部長李芊,給大家上了一堂專題培訓(xùn)課。 培訓(xùn)課于上午9點如期開始,大家
2014年3月,武漢國際博覽中心洲際酒店項目部農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校被湖北省建筑工程管理局評為“2013年度湖北省優(yōu)秀農(nóng)民工業(yè)余學(xué)?!薄_@是公司首次獲得湖北省關(guān)于優(yōu)秀農(nóng)民工學(xué)校的獎項,是省建管局對公司和項目部在農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校辦學(xué)工作的肯定。 在武漢市建委的批準下,國博洲際酒
2014年3月23日,機電安裝分公司利用周末時間組織全體青年員工培訓(xùn)學(xué)習。 最近幾年,隨著機電安裝分公司的快速發(fā)展,在建項目越來越多的同時,爭創(chuàng)精品工程、優(yōu)質(zhì)工程的任務(wù)也越來越重,為此,分公司順應(yīng)發(fā)展形勢,引進了很多新鮮血液。為了盡快讓新引進的大學(xué)生熟悉工作崗位,熟
2014年3月21日,第26屆武漢地區(qū)建筑工程質(zhì)量管理小組“QC”成果發(fā)布活動落下帷幕,來自各單位的總共37項成果參加發(fā)布交流,其中武漢建工發(fā)布了4項,其中由鋼構(gòu)分公司編制的《橢球體鋼連廊裙房頂拼裝整體提升施工方法創(chuàng)新》、由國博總承包編制發(fā)布的《計算機技術(shù)在異形結(jié)構(gòu)定位測量
---武漢建工四屆三次職代會圓滿落幕 ? ? 3月13日至14日,武漢建工隆重召開了四屆三次職工(會員)代表大會,來自各項目部、分公司、駐外分公司、總部各部門等單位的85名職工代表參加了這次大會。會議由工會主席余昌圣主持。 會議期間
2014年3月6日,全市安全生產(chǎn)工作會議在武漢市政府大禮堂召開,會議表彰了一年來為促進武漢市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)作出積極貢獻的安全生產(chǎn)紅旗(先進)單位,武漢建工被授予“2013年度安全生產(chǎn)工作紅旗單位”稱號。這是公司自2007年以來連續(xù)6年獲得此項榮譽,體現(xiàn)了市政府對公